https://youtu.be/6Y2KR1JUEqI?rel=0&vq=hd1080

https://youtu.be/J-mc4_qJ7Ik?rel=0&vq=hd1080

https://youtu.be/J-PTfPIX-H8?rel=0&vq=hd1080

https://youtu.be/Nk3jIH8LJMY?rel=0&vq=hd1080

https://youtu.be/RcgUhAzghk4?rel=0&vq=hd1080

https://youtu.be/-hw9H4v4dec?rel=0&vq=hd1080

스트레스가 조직을 강하게 만든다

스트레스가 적은 상황일수록 시스템은 취약해지기 마련이다.
따라서 강한 조직을 위해서는 언제나 무너지지 않을 정도의
 스트레스를 일정하게 가해야 한다.
의도적인 실패를 설정해두는 것도 좋다. 그 실패가 학습을 독려하고
 조직의 창조성을 끌어올리는 역할을 하기 때문이다.

- 야마구치 슈, ‘철학은 어떻게 삶의 무기가 되는가’에서

외부의 혼란이나 압력에 오히려 성과가 상승하는 성질을
 반 취약성이라 합니다. 절식이나 운동이라는 부하를 걸어 놓으면
 오히려 건강해지는 것도 반취약적 특성에 해당됩니다.
앞이 안보이는 불확실성에 대처하기 위해서는
 예방차원에서라도 미리 조직을 흔들어 놓을 필요가 있습니다.

https://www.happyceo.or.kr/Story/ContentsView?num=4018

겨우 최고 레벨 130으로 가려고 하는데 다시 제한이 높아졌네요.

오래 플레이한 유저들이 떠나려는 것을 막으려는 것 같네요.

무언가 잘 모를 경우 대비해서 아래와 같이 튜토리얼도 만들어 두었네요.

한글 자막이 필요한 경우 아래 사이트 이용해보세요.

http://downsub.com/

https://youtu.be/faXIjfigatU?rel=0&vq=hd1080